Certificación programas
de formación

Esta certificación es dirigida a Instituciones de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano oferentes de programas de formación, con el objeto de obtener un reconocimiento público de su calidad.

La auditoría y certificación es un proceso de evaluación de la conformidad que busca evaluar el cumplimiento de los requisitos del sistema de gestión, productos, procesos y servicios frente a los requisitos de las normas técnicas especializadas para las Instituciones y Programas de Formación para el Trabajo y el Desarrollo Humano.

CELAC S.A.S cuenta con amplia experiencia y trayectoria en la auditoría y certificación de Instituciones y Programas de FTDH, lo que permite que las auditorías sean enfocadas y generen valor, aplicando nuestros principios y enfoque.

Sistema de Gestión en IETDH - NTC 5555

Son objeto de certificación las Instituciones de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano, las Instituciones de Educación Media Técnica, las Cajas de Compensación, las empresas que desarrollen procesos de formación organizados y sistemáticos para sus trabajadores actuales o potenciales, y las Universidades que ofrecen Programas de Formación Para el Trabajo y el Desarrollo Humano que hayan obtenido la certificación de por los menos un programa de formación en su nivel.

Programas de Formación para el Trabajo y el Desarrollo Humano objeto de certificación

Los programas de formación para el trabajo y del desarrollo humano (de formación laboral y de conocimientos académicos).
Los programas de educación media técnica que sean de formación para el trabajo.
Los programas técnicos profesionales y tecnológicos de educación superior que cuenten con registro calificado otorgado por el Ministerio de Educación Nacional y que sean de formación para el trabajo.
Los programas desarrollados por las empresas para efectos del reconocimiento del contrato de aprendizaje.
Incluye las normas NTC 5580, NTC 5581, NTC 5663, NTC 5664, NTC 5665, NTC 5666 y NTC 6072

Normas

NTC 5580

Programas de formación para el trabajo en el área de idiomas

NTC 5581

Programas de formación para el trabajo

NTC 5663

Programas de formación para el trabajo y el desarrollo humano en las áreas auxiliares de la salud

NTC 5664

Programas de formación para el trabajo y el desarrollo humano en el área de formación artística y cultura

NTC 5665

Programas de formación para el trabajo en en las áreas relacionadas con el turismo

NTC 5666

Programas de formación en el trabajo en el sector de sistemas informáticos

NTC 6072

Centros de formación y entrenamiento en protección contra caídas para el trabajo en alturas

Beneficios de la certificación

Está dirigida a los Programas y las instituciones de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano, con el objeto de obtener un reconocimiento público de su calidad.

Contratación del SENA

La contratación que realice el SENA con programas e instituciones externas para capacitación de formación para el trabajo deberá realizarse con las instituciones y programas certificados en el marco del SCAFT.

Contratación con el Estado

Las entidades estatales en procesos de contratación de servicios de formación y capacitación podrán otorgar un puntaje adicional a las instituciones de formación para el trabajo certificadas en el marco de la SCAFT o podrán utilizarlo como criterio de desempate, de conformidad con lo dispuesto por la Ley 80 de 1993 y sus decretos reglamentarios. (Artículo 2.2.6.2.1.12 Decreto 1072 de 2015)

Contrato de aprendizaje

Artículo 2.2.6.2.1.9 Decreto 1072 de 2015. La certificación de calidad de la formación para el trabajo otorgada por un organismo de tercera parte, acreditado por una entidad acreditadora reconocida por el Gobierno Nacional, a los programas de formación para el trabajo, será equivalente al reconocimiento o autorización de que trata el artículo 2.2.6.3.16 del Decreto 1075 de 2015, para obtener los beneficios del contrato de aprendizaje de que trata la Ley 789 de 2002.

Vigencia de los registros de los programas

Cuando para la renovación del registro, la institución acredite certificación de calidad otorgada por un organismo de tercera parte, la vigencia del registro será de siete (7) años. Artículo 2.6.4.7 Decreto 1075 de 2015.

Ciclos propedéuticos

Los programas conducentes a certificado de Aptitud Ocupacional impartidos por las instituciones de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano debidamente certificadas, podrán ser objeto de reconocimiento para la formación de ciclos propedéuticos por las Instituciones de Educación Superior y tendrán igual tratamiento que los programas técnicos y tecnológicos.

Créditos e incentivos

El Instituto Colombiano para la Educación Técnica en el Exterior (Icetex) y demás instituciones del Estado que ofrezcan créditos educativos; y las instituciones del Estado que ofrezcan incentivos para proyectos productivos o creación de empresas, darán igual tratamiento en la asignación de recursos y beneficios a los estudiantes de las Instituciones de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano debidamente acreditadas.

Otros beneficios

Se obtiene el reconocimiento público de su calidad.
Fortalece y mejora a organización curricular, las competencias profesionales del personal docente, los procesos relacionados con los estudiantes y egresados, la organización administrativa y la evaluación.
La Certificación es una herramienta para demostrar ante la autoridad competente y de más partes interesadas, el cumplimiento de los requisitos legales definidos para los programas de formación para el trabajo.

Nuestros clientes nos prefieren por

Porque cada experiencia compartida refleja nuestro compromiso con procesos éticos, humanos, constructivos, armoniosos y transformadores.

"Excelente, mucha calidad humana. ¡Felicitaciones!"

"El auditor demostró un excelente desempeño y aportó un valor agregado a la organización, aplicando el enfoque constructivista y humanista de CELAC."

"Se observó el dominio y conocimiento del auditor en las normas y en las instituciones de educación para el trabajo y el desarrollo humano."

"Excelente proceso y calidad en la auditoría, lo cual permite la mejora en nuestra prestación del servicio."

"El auditor mantuvo el respeto por la organización de los procesos, se mostró respetuoso y siempre estuvo dispuesto a la escucha y a la retroalimentación permanente."

"La auditoría se realizó de manera adecuada, aportando y construyendo para el mejoramiento continuo de nuestro proceso. El conocimiento y manejo de los temas fueron sobresalientes. ¡Felicitaciones!"

"Nuevas experiencias y aportes con enfoque constructivista"

Excelente auditoría, trabajo ejecutado con calidad. ¡Mis felicitaciones!

"El auditor mantuvo el respeto por la organización de los procesos, se mostró respetuoso y siempre estuvo dispuesto a la escucha y a la retroalimentación permanente."

"Excelente auditoría, carácter imparcial, tiempo adecuado, excelente presentación, comunicación asertiva y un trato digno."

"Excelente experiencia, con enfoque humanista y se percibe el compromiso del auditor."

"Todo estuvo muy bien, se conservaron los principios del proceso y la esencia humanista de CELAC."

"La auditora demostró imparcialidad durante todo el proceso, excelente técnica de comunicación y retroalimentación, aportando elementos importantes para el mejoramiento continuo de los procesos."

"Fue un proceso supremamente enriquecedor y de mucho aprendizaje."

"Excelente servicio por parte del auditor, muy competente. Todas las observaciones fueron realizadas siempre con el objetivo de alcanzar una mejora continua en nuestros procesos, destacando el enfoque constructivista y humanista que promueve CELAC."

"Ha sido un proceso muy enriquecedor. El auditor demostró tener todo el conocimiento puesto a disposición del crecimiento de la organización. Fue un proceso que fue más allá de la evaluación y nos permitió crecer y aprender."

"Todo súper bien. El auditor es muy amable y acertado en sus hallazgos y recomendaciones, las cuales nos han permitido crecer como institución."

"Gracias a CELAC, la institución ha logrado su crecimiento durante estos años, lo que ha permitido mejorar la calidad de nuestros servicios hacia nuestros estudiantes."

"La auditora contribuye cada vez más al crecimiento de la empresa con la calidad de sus auditorías y el aporte que brinda durante el proceso a todos los líderes."

"Mis agradecimientos a CELAC, porque gracias a la calidad de sus auditorías hemos visto el crecimiento de la empresa y todo el personal se encuentra comprometido."

"Auditor: un excelente ser humano y profesional."

"Para nosotros, como empresa nueva en el sector, es de gran ayuda contar con auditores dispuestos a explicarnos y aclararnos cómo cumplir todos los requisitos exigidos como empresa de transporte."

"Queremos resaltar el respeto, la responsabilidad, la puntualidad y la objetividad del auditor."

"Felicitaciones, es una auditora muy completa como profesional, que aporta elementos y conocimientos al proceso de auditoría. Una profesional con un alto sentido de la responsabilidad y un valor muy especial desde el ser."

"Se resalta y felicita al auditor por su nivel de empatía y compromiso como aliado, su excelente expresión verbal, su sentido de pertenencia a CELAC y su respeto por nuestra empresa. ¡Felicitaciones, porque antes que procesos o números, somos personas!"

"El proceso de auditoría es muy enriquecedor, ya que, además de ser un proceso de evaluación, ayuda a identificar aspectos por mejorar y se convierte en una experiencia de aprendizaje."

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