Nuestros procesos
de formación

Procesos de formación

Los procesos de formación de CELAC están basados en la andragogía y el constructivismo, que busca, a través de lúdicas, transmitir de una manera útil, práctica y sencilla los conceptos y requisitos normativos y legales de un Sistema de Gestión, Producto, Proceso o Servicio, para que el participante comprenda e interiorice los conceptos, principios y requisitos normativos, buscando con ello generar la plena claridad de manera conceptual y práctica en el desarrollo del proceso de enseñanza y aprendizaje. Como resultado formamos líderes de los sistemas de gestión, productos o servicios, con la suficiente claridad de los conceptos y requisitos, lo que hace que el personal se comprometa con su implementación y mantenimiento, ya que tiene el suficiente sustento teórico-práctico para liderar sus procesos y realizar aportes a la construcción colectiva del sistema de gestión en las organizaciones.


Nuestros procesos de formación están diseñados para construir el conocimiento en el aula, partiendo del estado del arte que se identifique al inicio del proceso, lo que permite reconocer, como información de entrada, los conocimientos previos que tienen los participantes, tanto vivenciales, académicos, provenientes de su experiencia administrativa o en la implementación de la normatividad aplicable a la Organización. La participación en el aula, las discusiones y el análisis de cada tema se realizarán desde el constructivismo, para facilitar con ello la participación, el desarrollo individual de competencias y el enriquecimiento del grupo mediante los aportes individuales.

 

CELAC realiza procesos de formación o capacitaciones en dos modalidades:

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